Leiderschap en schoolontwikkeling

Teamscholingstrajecten
Home » Cursussen » Coachend leidinggeven voor IB-ers en bouwcoördinatoren

Coachend leidinggeven voor IB-ers en bouwcoördinatoren

Hoe mooi zou het zijn om als leidinggevende te werken met een team waar ieders potentieel optimaal ingezet wordt? Om samen met de ander krachtgericht te leren en ontwikkelen. En te bouwen aan duurzame relaties. Een coachende houding is hiervoor de basis!

In deze cursus sta jij als persoon centraal. We verkennen je persoonlijke levensverhaal en kijk op leidinggeven. Je leert welke invloed dit heeft op de mensen waar je mee werkt en hoe dit zich verhoudt tot hun levensverhaal. Hier ontwikkel je een theoretisch en methodisch repertoire voor coachen en leidinggeven dat je dagelijks kunt gebruiken om het effectief functioneren en communiceren in de school te bevorderen.

Doel
Door de cursus Coachend Leidinggeven te volgen werk je aan verschillende doelen:

Inhoudelijke doelen

  • Krijg kennis van leiderschapsstijlen en herken je eigen leiderschapsstijl in relatie tot de cultuur van de school;
  • Leer putten uit een theoretisch kader over coaching in relatie tot het leidinggeven;
  • Herken verschillen tussen mensen op basis van de dynamiek;
  • Doe kennis op over de ethische aspecten die een rol spelen bij coachend leidinggeven.

 

Vaardigheidsdoelen

  • Herken en begrijp verschillende manieren van communicatie bij anderen;
  • Leer gefundeerde keuzes maken voor interventies met medewerkers op basis van de gewenste stijl van leidinggeven.

 

Reflectieve doelen

  • Krijg zicht op je persoonlijke mentale model van leidinggeven en sluit aan bij mentale modellen van anderen;
  • Vergroot zelfkennis, inzicht en bewustzijn ten aanzien van je persoonlijk functioneren als leidinggevende;
  • Neem je attitude en vaardigheden onder de loep door middel van zelfreflectie en stuur deze bij.

 

Doelgroep
Intern begeleiders en bouwcoördinatoren


Inhoud

In deze cursus wordt aandacht besteed aan gespreksvoering (techniek en modellen), leiderschapsstijlen, herkennen van mentale modellen en ethische dilemma’s.
Je leert gefundeerde keuzes maken voor interventies met medewerkers op basis van de gewenste leiderschapsstijl. Je krijgt inzicht in je persoonlijk functioneren als leidinggevende coach en door middel van zelfreflectie je houding en vaardigheden onder de loep nemen en bijsturen.
Filmbeelden van gesprekken vormen een vast onderdeel tijdens elke bijeenkomst. Deze worden ingebracht door de deelnemers en je coacht elkaar op verschillende thema’s. Een workshop Human Dynamics maakt deel uit van de cursus.

 

Lesdata
30-09-2021 09:00-12:00
14-10-2021 09:00-12:00
04-11-2021 09:00-12:00
25-11-2021 09:00-12:00
09-12-2021 09:00-12:00

 

Bijzonderheden
Thomas More Academie beschikt over een groot netwerk van experts. We werken bovendien samen met tal van organisaties en zelfstandigen. We hebben veel ervaring in het samenbrengen van de gewenste expertises. Dit doen we op maat en op basis van de actuele behoefte van de school. De behoefte van de school wordt vooraf verkend. Tijdens het traject zelf komen we vaak ook weer nieuwe vragen en wensen op het spoor.


WAARDERING

“Ik had nooit gedacht dat dit team met en van elkaar zou willen leren”
"In een veilige en ontspannen omgeving naar jezelf kijken en het coachen verdiepen"
“We hebben goed leren kijken naar teamprocessen en er zelf inhoudelijk uitblijven”
“Wow, wat is dit pittig en wat leer ik veel, ook over mezelf”
“Ik merk dat ik mezelf meer gesteund voel nu ik samen met mijn collega’s aan eigen doelen kan werken”


3.
Cursus

Thema
Teamkracht

Organisatie
Thomas More Academie

Locatie
Thomas More Hogeschool

Trainer
Joyce Poiesz

Afronding
Certificaat

Startperiode
September-Oktober 2021

Aantal bijeenkomsten
5

Contacttijd
10-20 uren

Zelfstudie
20-30 uren

Prijs
€ 850,-





Ik heb een vraag

Vraag informatie aan

Ook interessant